Monthly Archives: Juli 2011

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Die deutsche Stellenbörsen Landschaft

11. Juli 2011 │ Eva Zils

Zum aktuellen deutschen Stellenbörsen Markt gibt es immer viel zu berichten, sei es zu aufstrebenden deutschen Jobbörsen Marktführern oder zu der Tatsache, dass Monster letzten Endes doch gute Rücklaufquoten aufweisen kann. Immer wieder geht es um Jobbörsen Reichweitenmessung, IVW Zahlen … [weiter…]

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TheLadders schalten 50K Jobs auf Viadeo

8. Juli 2011 │ Eva Zils

“Haben Sie schon mal etwas von dem Business- und Karrierenetzwerk Viadeo gehört?” Bei dieser Frage bekomme ich von deutschen Internetnutzern in der Regel die Antwort “Nein”. Das ist auch kaum verwunderlich, da Viadeo aus französisches Unternehmen vor allem im Mutterland … [weiter…]

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Social Media Marketing für Jobs – Stellen frei!

8. Juli 2011 │ Eva Zils

Wie letzte Woche in meinem Social Media Manager Jobs gesucht Artikel angekündigt, veröffentliche ich freitags eine Handvoll ausgewählte Stellen aus dem Bereich Social Media und Community Management. Wenn Ihr Unternehmen ebenfalls Social Media Marketing oder Community Manager sucht, nehmen Sie … [weiter…]

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Social Media HR Marketing in Neuseeland – jobs.co.nz

7. Juli 2011 │ Eva Zils

In unseren deutschen Breiten ist es ja – bis auf Monster.de – eher ungewöhnlich, dass Stellenbörsen Social Media Marketing Lösungen und vor allem Beratung und gezielte Projekte für das Recruiting anbieten. In Neuseeland hatte die junge Jobbörse (mit einer wirklich … [weiter…]

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Liegen Job Referrals-Mitarbeiterempfehlung per Internet im Trend?

5. Juli 2011 │ Eva Zils

Laut eines Artikels auf DGFP.de wird in 40 Prozent der deutschen Unternehmen aktiv Mitarbeiterempfehlung (engl. Referral) betrieben. Der Autor empfiehlt, sogenannte interne Mitarbeiterempfehlungsprogramme (MEP) aufzusetzen, wobei ich annehme, dass der Beitrag von einem Dienstleister verfasst wurde. Heutzutage spielen sich jedoch … [weiter…]

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Background Check – neue Zahlen aus UK

4. Juli 2011 │ Eva Zils

Während sich die Nutzer von Social Media allerorts wappnen, um ihre Partyfotos und sprachlichen Faux-Pas auf Facebook einem potenziellen Arbeitgeber vorenthalten zu können (dank Netzwerk-in-Netzwerk Apps wie Branchout und Monsters BeKnown oder BraveNewTalent), nimmt der sogenannte Background Check seitens der … [weiter…]

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Online-Recruiting.net in neuem Anstrich

4. Juli 2011 │ Eva Zils

Diesen Monat wird Online-Recruiting.net vier Jahre alt! Zeit für eine Rundum-Erneuerung, die bereits eine Weile bei mir auf dem Programm stand (beziehungsweise in meinem Kopf herumgeisterte!) – und die ich immer wieder verschieben musste. Nun freue ich mich, Ihnen seit … [weiter…]

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LinkedIn dreht BranchOut und BeKnown den API Hahn ab

1. Juli 2011 │ Eva Zils

Gerade ganz frisch von @JobBoardDoctor auf Twitter gelesen: LinkedIn hat den API-Draht für BranchOut und BeKnown gekappt! Ein logischer Schritt von LinkedIns Seite aus gesehen. Ich habe gerade versucht, über LinkedIn auf BeKnown Daten zu importieren und erhalte eine Fehlermeldung. … [weiter…]

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Social Media Manager Jobs gesucht!

1. Juli 2011 │ Eva Zils

Social Media Manager und Community Manager sind derzeit sehr begehrt. In jeder Jobbörse, Jobsuchmaschine und in jedem E-Mail Job Alert suchen Firmen nach diesen Profilen. Oftmals sind diese Leute in Abteilungen wie PR, Unternehmenskommunikation, Marketing, HR und auch der Technik-und … [weiter…]

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