Definition: Was ist Social Media Recruiting?

Definition Social Media Recruiting

Social Media Recruiting ist eine weitere Disziplin des Online Recruiting und ist dazu auch im Sourcing und Talent Acquisition zu finden.

Anhand von HR-relevanten Präsenzen und Aktivitäten in sozialen Netzwerken wie zum Beispiel

wird aktiv die Kommunikation mit potenziellen neuen Mitarbeitern gesucht und gefördert.

Dabei steht die authentische Darstellung des Personal suchenden Unternehmens im Vordergrund, um den Bewerbern einen realitätsnahen Einblick in das Arbeitsleben, Team und Unternehmenskultur zu gewähren. Social Media Recruiting Aktivitäten werden ebenfalls als Teil einer Employer Branding Strategie für den Aufbau, den Erhalt und die Optimierung der Arbeitgeberattraktivität sowie des internen und externen Personalmarketings angesehen.

Social Media Recruiting wird im Vergleich zu vielen anderen Personalmarketing- und Employer Branding-Maßnahmen häufig als kostengünstig eingeschätzt, weil das Anlegen von Profilen in Netzwerken in der Regel gratis ist.

Personaler und Personalexperten sollten sich jedoch im Klaren sein, dass die regelmäße Profilpflege in einem sozialen Netzwerk Zeit, Planung, Strategie, Kapazitäten und zwischenzeitlich auch (Werbe-)Budget fordert.

Tipps, Tricks und Hacks zu Content Marketing in Social Media gibt es hier: Content Strategie.