Hoppla, die Laufbahner der Süddeutschen Zeitung kommen!
Lange geplantes Projekt, das nun an den Start geht: laufbahner.de. Die Plattform, mit der Unternehmen zu den passenden Kandidaten finden sollen.
Später mehr dazu!
Lange geplantes Projekt, das nun an den Start geht: laufbahner.de. Die Plattform, mit der Unternehmen zu den passenden Kandidaten finden sollen.
Später mehr dazu!
… sondern schon lange unter uns. Gemerkt hat das aber so gut wie niemand, vor allem fast niemand in den Personalabteilungen. In Deutschland ist „mobile Recruiting“ wenigstens zu 82 Prozent in den Köpfen angekommen laut der Ergebnisse der aktuellen Social Media Recruiting Studie 2012, die es ab September kostenfrei zum Download gibt. 51 Prozent planen,…
Klassischer Recruiting Content: viel Lärm um meistens wenig In Gesprächen, die ich in den letzten Monaten und Wochen zum Thema Inbound Personalmarketing und Recruiting geführt habe, ist mir aufgefallen, dass viele Personalmarketing Verantwortliche die Frage nach dem „richtigen“ Recruiting Content ganz anders angehen, als ich dies tun und empfehlen würde. Natürlich sind wir im HR…
Weshalb Personalmarketer Instagram nutzen sollten Instagram erfreut sich zunehmender Beliebtheit, und das nicht nur bei den Generationen Y und Z! Zwischen 2013 und 2014 haben die Nutzergruppen jenseits der 30-Jährigen enorm zugelegt, wie diese Grafik verdeutlicht. Auch die Mitgliederzahlen mit höheren Einkommen sind gestiegen – kein Wunder, dass Instagram nach Monetarisierungsmöglichkeiten sucht und auch…
HR Marketing Tracking einrichten ohne Marketingabteilung In den meisten Unternehmen herrscht eine Art „Krieg der Sterne“ zwischen den einzelnen Abteilungen: „Die Kollegen aus der Abteilung X sind immer so unfreundlich“, heißt es, oder „Die aus der Division Y nehmen die Dringlichkeit unserer Aufgabe nicht ernst.“ In Personalabteilungen, die nicht unmittelbar mit der Kommunikation oder…
Nach dem Jahresrückblick Online Recruiting 2011 – Teil I, in dem es um Online Stellenbörsen ging, folgt nun der zweite Streich zum Thema Social Media Recruiting: Business und Soziale Netzwerke Der Renner war hier natürlich die Eröffnung des ersten deutschen LinkedIn-Büros in München unter der Leitung von Kai Deininger. Zuvor hatte LI in den USA…
Mit Sergej Zimpel, Senior Recruiter beim VC Investor und Company Builder Project A, bin ich schon eine Weile in Kontakt. So hat Sergej unter anderem auch bei unserem ersten HR Hackathon in Berlin Ende Mai 2015 eine interessante Session zum Thema „Best Practice VC Hiring: Recruiting Prozesse bei Project A Ventures„, also, wie es recruitingmäßig…