Jobbörsen Reichweite bei der IVW – Unterkategorien

Veröffentlicht am 7 Februar, 2013

Kürzlich durfte ich den druckfrischen “KÖNIGSTEINER”, das Recruiting-Medien-Handbuch der Königsteiner Agentur, aus meinem Briefkasten holen. Danke! Darin werden namhafte On- und Offline-Medien für die Personalsuche präsentiert und mit einigen Eckdaten (Visits, PIs, Anzeigen pro Monat, Preise, etc.) versehen. Selbstverständlich wird etwas Agentur-Eigenwerbung gemacht, aber klappern gehört bekanntlich zum Handwerk. Mich haben natürlich die Online-Jobbörsen am […]

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ChinaHR anscheinend an Saongroup verkauft

Veröffentlicht am 30 Januar, 2013

Ursprünglich wollte ich mich kurz über die niederländische Freemium-Jobbörse “Banenmatch” auslassen, die mit dem Launch ihrer deutschen Seite Job-Matcher letzen Herbst den hiesigen Markt erobern wollten. Vor ein paar Tagen las ich dann auch, dass die belgische Version – in flämischer Sprache – funktionsfähig ist und sogar eine Google+ Profil erstellt hat. Und dann sendete […]

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Kauft Axel Springer die Scout24-Gruppe?

Veröffentlicht am 28 Januar, 2013

Während sich ein Teil der Social Media Recruiting-Community mit der neuen Facebook Graph Search auseinandersetzt (hier ein Artikel der Wollmilchsau mit ein paar Hintergrundinfos und hier ein Artikel, der schön kritisch darstellt, wieso man der Graph Search nicht allzu viel zutrauen sollte), werden im Rest des E-Commerce-Orbits wieder einige Millionen beziehungsweise gar Milliarden verschoben. Man […]

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Monster entlässt fast alle Mitarbeiter in der Schweiz

Veröffentlicht am 28 Dezember, 2012

Bereits im Januar 2012 wurde bei Monster von umfangreichen Entlassungen berichtet, darunter mindestens 300 betroffene Stellen in Europa. Der Auslöser, so hieß es damals, waren die schlechten Wirtschaftsaussichten in Europa. Monsters Aktienkurse erholten sich aber im Laufe des Jahres nicht, weitere Maßnahmen wurden ergriffen. Im November, als die Ergebnisse des dritten Quartals veröffentlicht wurden, kündigte […]

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Der ultimative Jahres-Rundumschlag 2012

Veröffentlicht am 17 Dezember, 2012

Der Weltuntergang steht unmittelbar bevor, sodass ich rein präventiv darauf verzichte, irgendwelche Prognosen oder Trends fürs nächste Jahr zu formulieren. Gut, ich könnte auch zugeben, dass meine Orakelfähigkeiten doch eher zu wünschen übrig lassen (obwohl, so ein paar Ansätze gab es da schon, und mit dem mobile Recruiting lag ich sogar richtig). Lassen Sie mich […]

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The next Big (Data) Thing: Careerbuilder & EMSI

Veröffentlicht am 6 Dezember, 2012

Es soll ja Menschen geben, die den traditionellen, “Old School” Online Jobbörsen nicht zutrauen, in Zeiten von Facebook- und überhaupt Social-Media-Recruiting irgendetwas nur annähernd Innovatives auf den Markt zu bringen. Proaktives Recruiting, Direktansprache und “Headhunter” im eigenen Unternehmen sollen her und Bewerber mit neuen Kommunikationsmethoden umworben und in den Bann gezogen werden: Generation Y und […]

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