Das Karussell dreht sich weiter in China, an dem schwierigen Markt, an dem sich so manch Europäer (aber auch US-Amerikaner) die Zähne ausbeißt. Die chinesische Nummer 3, ChinaHR (nach 51job – übrigens zum Teil in Händen vom japanischen Recruiting Giganten Recruit.jp (wir erinnern uns… – und Zhaopin – zu knapp 80 Prozent das Eigentum der […]
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Im letzten Beitrag der Serie HR Tech Startup Investments mit den öffentlich aggregierbaren Zahlen von Januar bis April hat sich bereits ein gewisser Trend gezeigt, dass das Interesse der Investoren an HR Technologien rasant zunimmt. Im Mai ist diese Zahl durch die Decke gegangen. Hier muss jedoch angemerkt werden, dass alleine 500 Mio USD an […]
Mehr erfahrenDer weltweit erste HR Hackathon ist Geschichte – eine spannende Geschichte. Es hat mir sehr viel Spaß gemacht, meinen Traum, Entwickler und Personalverantwortliche zusammen zu bringen, um über neue Ansätze von HR Technologie nachzudenken und erste Prototypen zu entwickeln, in Erfüllung gehen zu sehen. Das Event und der Ablauf haben sogar meine kühnsten Erwartungen übertroffen! […]
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Der erste HR Hackathon ist in vollem Gange. Diese Projekte werden gerade entwickelt: Morgen gibt’s die Jury-Entscheidung! Follow the Twitter Hashtag #HRH15.
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Ist schon eine Weile her, dass ich über Monster geschrieben habe, und das, obwohl doch gerade Ende letzten Jahres CEO Sal Iannuzzi sein Amt an Tim Yates übergeben hatte. Als zeitlich ungünstigsten Moment hätte ich Sal Iannuzzis Rücktritt nicht eingestuft, sondern als wichtiges Zeichen für einen Richtungswechsel. Das Parkett hat das damals wohl auch so […]
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Welche deutsche Jobbörse hat im vergangenen Monat die meisten neuen Jobs veröffentlicht: Kurz vor Monatsende wieder die Auswertung der Top 10 bezüglich der Marktanteile neu geschalteter Jobs auf deutschen Jobbörsen aus dem Vormonat. Die eingesetzten Jobfeed Filter und die Voraussetzungen für die monatlichen Erhebungen sind gebündelt hier zusammengefasst. Die Anteile Datenquelle: Jobfeed Bemerkungen StepStone […]
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Nachdem wir das Programm und die häufig gestellten Fragen zum HR Hackathon bereits veröffentlicht haben, folgen heute einige Details zu den geplanten inhaltlichen Sessions, die wir für Personalverantwortliche anbieten, um den Hackathon HR-thematisch abzurunden. Wie es bei innovativen Eventformaten wie Hackathons vorkommt, kann es sein, dass sich die eine oder andere Session bis kommende Woche […]
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Der nächste HR Hackathon kommt Countdown bis zum nächsten HR Hackathon! Heute ein Gastbeitrag von Robindro Ullah, der beim 1. HR Hackathon die Session zum Thema WeChat Integration und mobiles SingleSignOn Verfahren für Bewerbermanagementsysteme gegeben hat. Das aktuelle HR Hackathon Programm (wird regelmäßiig aktualisiert) findet Ihr hier. Das HR Hackathon FAQ, also die Antworten zu häufig […]
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FAQ – häufig gestellte Fragen zum HR Hackathon Dieser Beitrag richtet sich an alle, die mehr zum HR Hackathon erfahren möchten. Dies machen wir in Form eines FAQ – also mit Hilfe von häufig gestellten Fragen samt Antworten. Auf geht’s: Was ist ein (HR) Hackathon? An wen richtet sich der HR Hackathon? Müssen HR-Teilnehmer […]
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Das ist Content Marketing Content Marketing ist eine Teildisziplin des so genannten Inbound Marketing (engl. “inbound”: ankommend). Unternehmen gewinnen beim Inbound Marketing (neue) Kunden dadurch, dass Interessenten sie finden. Dem geht eine Suche voraus, die der Interessent – oftmals online – durchführt. Im “Outbound” Marketing funktioniert das genau umgekehrt – dort wird die Werbebotschaft […]
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