Unique Jobs auf Jobportalen Analysetool: JobMarketInsights

Veröffentlicht am 5 Januar, 2016

Neues Jahr, neue Jobs!   Das neue Jahr hat begonnen, und nachdem zwischen den Jahren jobbörsen- und jobsuchetechnisch wieder ein gewisses “Gänselebertief” zu spüren war, haben sich seit dem 02. Januar nun auch wieder alle Jobsuchenden berappelt und sind mit ihren wohl gut gewählten neuen Vorsätzen für das neue Jahr (wie wäre es z.B. mit einer […]

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Online Stellenmärkte und #HRTech Innovation Teil III – indeed

Veröffentlicht am 24 Dezember, 2015

3 HR Hackathon VIP Sponsoren – 3 Online Stellenmärkte – 3 Interviews   Die Vorbereitungen zum zweiten HR Hackathon sind im Gange, kürzlich haben wir die offizielle Eventseite gerelauncht, und dabei die Partner und Sponsoren veröffentlicht, die bereits mit an Bord sind. Ganz besonders freue ich mich, dass unter den 3 VIP Sponsoren (Platin und zwei Mal Gold […]

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Jobbörsen und #HRTech Innovation Teil II – Interview mit stellenanzeigen.de

Veröffentlicht am 17 Dezember, 2015

3 HR Hackathon VIP Sponsoren – 3 Jobportale – 3 Interviews   Die Vorbereitungen zum zweiten HR Hackathon sind im Gange, letzte Woche erst haben wir die offizielle Eventseite gerelauncht, und dabei die frühen Partner und Sponsoren veröffentlicht. Ganz besonders freue ich mich, dass unter den 3 VIP Sponsoren (Platin und zwei Mal Gold Plus) […]

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Der index Stellenanzeigen Report Deutschland kommentiert

Veröffentlicht am 24 November, 2015

Das Stellenanzeigen Forschungsunternehmen index – den meisten besser bekannt unter dem Produktnamen Anzeigendaten – hat den Stellenanzeigen Report 2015/2016 für Deutschland herausgebracht. Auf meinem Daily Press Blog habe ich einen Teil der Ergebnisse bereits diskutiert. Heute möchte ich nach Darstellung des Umfrage Settings und des Teilnehmerkreises einige der Resultate und die Studie an sich etwas detaillierter […]

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Personalienkarussell: neue Chefs für Monster und mediaintown

Veröffentlicht am 6 Oktober, 2015

In beinahe 30-minütigem Abstand erreichten mich letzten Freitag zwei Pressemitteilungen, deren Versandzeitpunkte mit Sicherheit im Vorfeld genau abgestimmt worden waren. Wie ich darauf komme? Hier die Reihenfolge und Themen der Meldungen: Monster DACH hat einen neuen General Manager, Marc Irmisch, und der bisherige Monster DACH Chef, Bernd Kraft, verlässt auf eigenen Wunsch das Unternehmen, um […]

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