Da hat es doch erst einmal ordentlich “zooom” gemacht, als die Meldung zum neuen Axel Springer Kauf von meinestadt.de in den Internetorbit geschossen wurde. Jedenfalls bei mir. Der Kaufpreis der Transaktion liegt bei ungefähr 50 Millionen Euro, wie eine mit dem Verkauf vertraute Person der Berliner Morgenpost mitteilte. Die Übernahme wird derzeit vom Kartellamt geprüft, […]
Mehr erfahrenGerade auf Gründerszene entdeckt: Die Axel Springer Digital Classifieds übernimmt zu 100 Prozent den Online Rubrikenmarkt meinestadt.de. Die bisherigen Investoren, die Gründerfamilie Stegger (56,1%) sowie die Holtzbrinck Digital (43,9%), haben ihre Anteile an Springer verkauft. Soviel in Kürze – demnächst kommen ein paar hausgemachte und von mir frisch gebackene Gedanken zur Übernahme
Mehr erfahrenJoel Cheesman, aka Blogger Cheezhead, ist mit Sicherheit all denjenigen ein Begriff, die sich vor 2009 mit international Recruitment Bloggern und vor allem deren Blogs beschäftigt haben. Er hat die Online Recruiting Szene ganz schön aufgemischt, und war bestimmt der einen und anderen Jobbörse und sonstigen Dienstleistern im HR-Umfeld gelegentlich ein Dorn im Auge. 2009 […]
Mehr erfahrenDass der SAP-Stellenmarkt dv-treff.de seit geraumer Zeit (mindestens 3-4 Jahre?) neben seinen eigenen Anzeigen auch noch Stellenbörsen-Pakete vertreibt, ist eigentlich weder ein Geheimnis noch eine Neuigkeit. Etablierte Paket-Vermarkter sahen das bisher als sportlichen Wettbewerb, auch wenn man sich fragte, weshalb eine Jobbörse nicht nur ihr eigenes Produkt sondern auch das eines weiteren Stellenmarktes in Kombination […]
Mehr erfahren… sondern schon lange unter uns. Gemerkt hat das aber so gut wie niemand, vor allem fast niemand in den Personalabteilungen. In Deutschland ist “mobile Recruiting” wenigstens zu 82 Prozent in den Köpfen angekommen laut der Ergebnisse der aktuellen Social Media Recruiting Studie 2012, die es ab September kostenfrei zum Download gibt. 51 Prozent planen, […]
Mehr erfahrenEs wird schon seit geraumer Zeit von allen Dächern gerufen, gepfiffen oder gebloggt: Im Social Media Recruiting Zeitalter hat so ein popeliges Abbild einer “Printanzeige” überhaupt gar nichts und im entferntesten sowieso nicht auf irgendeiner Jobbörse geschweige denn in einem sozialen Netzwerk noch irgendetwas zu suchen. Ein neues, innovatives Anzeigen Design muss her! Also wurde […]
Mehr erfahrenSo mancher Geisteswissenschaftler oder alle, die für einen Quereinstieg egal in welchem Alter motiviert sind, hat genau davon geträumt: einfach mal aufgrund bestimmter Fähigkeiten und Kenntnisse eingestellt zu werden und nicht, weil sein oder ihr Lebenslauf die entsprechende (Berufs-)Erfahrung oder das notwendige Diplom ausweist. Beispiele dafür gibt es aus der (freien) Wirtschaft genügend – ich […]
Mehr erfahrenVor kurzem erfuhr ich – gestern erschien die Careerbuilder Pressemitteilung – dass der ehemalige JobScout24-Geschäftsführer Anfang Juli durch einen tragischen Unfall ums Leben gekommen ist. Smuda ist es in den vergangenen zwei Jahren gelungen, den Stellenmarkt der Scout24-Gruppe, bevor dieser an Careerbuilder verkauft worden war, wieder auf Vordermann zu bringen. Das verdient meinen vollen Respekt. […]
Mehr erfahrenWie in einem meiner letzten Beiträge beschrieben, hat mein “Kleiner” (Blog) kürzlich seinen fünften Geburtstag gefeiert! Seit Juli 2007 wird hier das weltweite Online-Recruiting-Geschehen beschrieben, kommentiert und analysiert. Mit der Zeit hat sich der Blog am Markt etabliert, und ich freue mich zu sehen, dass er sich zu einer der wichtigsten Quellen in der Branche […]
Mehr erfahrenNeues Quartal, neue Zahlen! Nachdem der Beitrag zur Anzahl der online verfügbaren Stellenangebote in der Schweiz sehr viel Anklang gefunden hat, gibt es heute die Neuauflage für 2012 Q2. Die offenen Stellen in der Schweiz sind von 86.504 in Q1 auf nunmehr 99.949 Inserate gestiegen. Das entspricht einem Anstieg von mehr als 15 Prozent! 11 […]
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