mobileJob – das mobile Startup mit SMS Bewerbung In meinem Jahresrückblick auf 2014 hatte ich mobileJob bereits kurz angedeutet, nun kommt die detaillierte Version zu dem vielversprechenden HR Startup aus Deutschland (andere finden Sie hier, hier und hier), das darüber hinaus im Dezember eine Anschlussfinanzierung durch den High-Tech-Gründerfonds erhalten hat. Das macht mobileJob […]
Mehr erfahrenIch wünsche ein gutes Neues Jahr! Ich hoffe, Sie sind gut und vor allem gesund und munter in das neue Jahr gestartet! Bereit zu frischen Recruiting-Taten? Ich bin dabei, für Sie einige neue Dinge auszuprobieren und in Gang zu bringen, z.B. den HR Hackathon oder auch spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten für Personalmarketer, die Inbound Marketing Methoden […]
Mehr erfahrenWie oft habe ich auf diesen Seiten moniert, dass die meisten Internetseiten (Jobportale und Firmen-Karriereseiten beinahe gleichermaßen) nicht mobile-optimiert sind – dabei war dieser HR Blog lange auch nicht optimiert. Laut meiner (noch) aktuellen Social Media Recruiting Studie (die Umfrage zur Neuauflage startet übrigens Mitte Januar!), ist das Bemühen, sich als Unternehmen digital und vor […]
Mehr erfahrenWie jedes Monatsende kommt hier die Auswertung der Top 10 zu den Marktanteilen neu geschaltete Jobs auf deutschen Jobbörsen aus dem Vormonat. Dieses Mal: November 2014 Die eingesetzten Jobfeed Filter und die Voraussetzungen habe ich gebündelt hier zusammengefasst. Kommen wir gleich zur Sache: Die Anteile Quelle: Jobfeed Bemerkungen LinkedIn hat sich im Gegensatz zu Oktober […]
Mehr erfahrenDer Stoff, aus dem Online Recruiting Träume sind – Innovationen Neue und einfach einsetzbare Ideen fürs Online Recruiting braucht das Land – jedes Land! Egal, aus welchem Land die Idee kommt. Und ApplyAnywhere kommt aus den Niederlanden. Wie der Name schon sagt, können sich Bewerber von überall aus auf Jobs im Web bewerben. Vor […]
Mehr erfahrenOnline Recruiting Jahresrückblick 2014 Traditionsgemäß ist der Dezember der Zeitpunkt der Jahresrückblicke. Zeit, Bilanzen und Schlüsse zu ziehen, um sich auf das nächste Jahr vorzubereiten. Für den Online-Recruiting.net Jahresrückblick 2014 habe ich Ihnen Folgendes ausgearbeitet: Ausgehend von meiner “wilden Orakelei” für 2014, überprüfen wir doch mal, ob und was sich tatsächlich davon ereignet hat! […]
Mehr erfahrenDefinition Hackathon Nach wie vor ist vielen Menschen der Begriff Hackathon außer in Entwicklerkreisen relativ unbekannt. Ich bin davon ausgegangen, dass zumindest den Kennern der Online Recruiting Branche dieses Wort geläufig ist. Dem war bis jetzt aber kaum so. Und das, obwohl heutzutage Unternehmen aller Art und Größe Hackathons zum Beispiel zu Rekrutierungszwecken von IT-Entwicklern veranstalten. […]
Mehr erfahrenDeutschlands am besten geeignete Jobportale Mit Sicherheit kennen Sie, wenn Sie auf der Suche nach deutschen Jobbörsen sind, um Ihre Jobs dort zu veröffentlichen, die Profilo Datenbank. Wenn nicht, wird Ihnen die Initiative “Deutschlands beste Jobportale” bekannt sein. Nein??? Dann gehören Sie möglicherweise zu der Sorte Personaler / Recruiter, die sich nur heute (immerhin […]
Mehr erfahrenKaum bin ich ein paar Stunden weniger vor der Flimmerkiste, gibt’s schon wieder eine Übernahme. Und dieses Mal ist das eine hammergeile Geschichte. Aber fangen wir vorne an: Die markt.gruppe – zu der übrigens stellenanzeigen.de und über eine Beteiligung auch Yourfirm gehören, welche sich überdies gerade in einer neuen Firma gründen) übernimmt Kleinanzeigen Portal kalaydo. […]
Mehr erfahrenSehr gut war es wieder in London, letzte Woche beim European Job Board Summit! Mehr als 180 internationale Teilnehmer lauschten den Vorträgen. Unser Workshop zur DACH-Region war einer der meistbesuchten Veranstaltungen zum Kick-Off des Jobbörsen Gipfels. Eine Nachlese mit Inhalten und Anmerkungen kommt. Sehen Sie sich bis dahin auf dem offiziellen Online-Recruiting.net Instagram Kanal oder […]
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