Bald Zukunft Personalt’s wieder

Veröffentlicht am 30 September, 2010

Jo mei, ist denn schon bald wieder Zukunft Personal. Nachdem ich letztes Jahr während der Messetage das Büro in Lyon gehütet habe, werde ich dieses Jahr das Straßburger Arbeitszimmer einfach auf den größten Personalertreff Deutschlands mitnehmen. Sprich: ein smartes Mobiltelefon und das Laptop. Vom 12. – 14. Oktober bin ich am Stand in Halle 2, […]

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Zwölf Minuten Konzentration für die Büroarbeit

Veröffentlicht am 28 September, 2010

Was haben Sie in den letzten zwölf Minuten während der Arbeit getan? Haben Sie sich auf eine einzige Sache konzentriert oder haben Sie, so wie es vielen Franzosen (aber bestimmt auch den meisten anderen Erdenbürgern) ergeht, ungefähr fünf verschiedene Dinge erledigt? Laut einer Anfang September veröffentlichen Studie von Sciforma können französische Büroarbeiter lediglich zwölf Minuten […]

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Die neue Jobbörse der ZEIT und Beispiel Social Media Recruiting ROI aus den USA

Veröffentlicht am 24 September, 2010

Mein kongenialer Kollege, Stefan Noa, hat heute einen sehr guten Post zum neuen online Stellenmarkt der Zeit veröffentlicht (Link leider nicht mehr online). Dem gibt es so gut wie gar nichts hinzuzufügen, außer natürlich, was ich von dieser neuen Jobbörse halte 😉 Es wurde schon seit einiger Zeit über die Öffnung des Portals für “normal-sterbliche” […]

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Soziale deutsche Netzwerke im Test – Teil III – wer kennt wen

Veröffentlicht am 21 September, 2010

Nach den lokalisten.de und Kwick! habe ich mir heute das in Deutschland am stärksten vertretene wer-kennt-wen.de vorgeknöpft (gemessen an den Nutzerzahlen, wobei Facebook hier ja inzwischen alle Netzwerke deutlich überholt hat, aber eben nicht in die Studie von Plan.net mit einbezogen wurde, weil es noch keine regionale Aufteilung der User gibt). Die Mediadaten, die beim […]

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Eindrücke von der dmexco 2010

Veröffentlicht am 17 September, 2010

Die dmexco, eine der Pflichtmessen einer jeden SEO Agentur, aller Online Advertiser, Affiliates, SEO-, SEM- und neuerdings auch SMO-Spezialisten, hat vor allem Spaß gemacht und hat mir einige Treffen mit neuen und alten Bekannten beschert! Die Messe war zwar im Vergleich zur Zukunft Personal etwas kleiner (ca. 300 Aussteller vs. 550 bei ZP), aber deutlich […]

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dmexco und Berlin, Berlin, wir fahren nach Berlin

Veröffentlicht am 14 September, 2010

Zugticket ist gebucht, Hotel gerade noch gefunden. Und gleich geht’s los nach Köln, um morgen auf der dmexco nach frischen Neuigkeiten zu Social Media und Digital Marketing zu forsten. Natürlich stets mit der Frage im Hinterkopf: Wie und was lässt sich das fürs Online Recruiting einsetzen? Eine Jobbörsen Neuigkeit zum Schluss: stellenanzeigen.de bauen die Kooperation […]

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Mediennutzung in Deutschland und noch ein paar News zum Wochenende

Veröffentlicht am 10 September, 2010

Gestern abend hörte ich im Radio, dass die neue ARD und ZDF Studie zur Mediennutzung in Deutschland vorgestellt wurde. Von den allgemeinen Zahlen mal abgesehen (220 Minuten TV, 187 Minuten Hörfunk, 87 Minuten Internet, 23 Minuten für Presse und 22 Minuten Bücherlesen), wurde bei der Gruppe der 14-29-Jährigen festgestellt, dass diese beinahe genauso viel Zeit […]

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Deutsche Social Networks im Test – Teil II – lokalisten.de

Veröffentlicht am 9 September, 2010

Im ersten Teil der Reihe “Deutsche Social Networks im Recruiting-Kompatibilitätstest” habe ich mich auf das in Baden Württemberg stark präsente Netzwerk Kwick! konzentriert. Heute geht’s nach Bayern und damit zum dortigen Platzhirschen lokalisten.de. Nach wie vor mit der Frage im Hinterkopf: Eignet sich lokalisten.de fürs Personalmarketing, Employer Branding und/ oder zur Stellenanzeigen Veröffentlichung? Und falls […]

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Soziale deutsche Netzwerke im Test – Teil I – Kwick.de

Veröffentlicht am 8 September, 2010

Angeregt durch den exzellenten Post auf dem embrander.blog zur Nutzung von Social Networks in Deutschland und durch die Online Präsentation von Serviceplan zur regionalen Nutzung eben dieser, bin ich dabei, mir einige Online Communities etwas näher zu betrachten. Ziel ist es, herauszufinden, ob sich diese Netzwerke zur Bewerberansprache, zur online Personalsuche oder generell zum Employer […]

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Social Media liegt voll im Trend – vor allem bei Personalern, weniger bei Bewerbern

Veröffentlicht am 6 September, 2010

Nachdem Spirofrogger Thomas auf meinen Bewerbungsschweinderl-Post von Freitag mit einer Twitter-Umfrage “Wie wollt Ihr Euch in Zukunft bewerben” reagiert hat und in dem dazugehörenden Beitrag anmerkte, dass ich ja immer noch nicht verraten hätte, was ich denn nun in Straßburg beruflich mache, möchte ich ihn nicht länger auf die Folter spannen 😉 Ich bin seit […]

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