Die Vorgeschichte Anfang Juni meldete die US-amerikanische Jobsuchmaschine SimplyHired, direkter Konkurrent von indeed, dass sie zum 26. Juni 2016 alle ihre Aktivitäten einstellen würde. Schon bald wurde gemunkelt, es gäbe einen Käufer, der die Werte (“Assets”) von SimplyHired kaufen würde. Kurz darauf wollten einige Medien wissen, dass es sich bei dem Käufer um indeed’s Muttergesellschaft, […]
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Marktanteile neue Jobs auf deutschen, kommerziellen Jobbörsen Nach dem letzten Marktanteile Post im März wird es Zeit, wieder den deutschen Jobbörsenmarkt genauer zu betrachten. Wie gewohnt habe ich das Tool Jobfeed von Textkernel dafür zu Rate gezogen, einige der Stellenanzeigen und Jobbörsen etwas genauer angesehen, und dieses Mal die Top 15 deutschen Online Stellenmärkte aufgelistet. […]
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In diesem Blogbeitrag werde ich Euch sowohl das Kanban Prinzip näher bringen, das Kanban Tool Trello und seine wichtigsten Funktionen kurz erklären und Euch verraten, wie Ihr dieses praktische Online Tool für Eure Content- und Redaktionsplanung im Personalmarketing einsetzen könnt.
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Warum ich Euch mit Programmatic Job Advertising, Remarketing bzw. Retargeting und Real Time Bidding behellige Microsoft, LinkedIn, SimplyHired, indeed, Glassdoor, Google – und der Rest der Welt Inzwischen dürfte es jeder mitbekommen haben: Microsoft kauft LinkedIn! Auch wenn mich nicht diese Meldung ursprünglich dazu gebracht hat, über Programmatic Job Advertising zu schreiben, passt […]
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Das HR Hackathon Video Es ist da! Das Event Video des 2. HR Hackathon in Berlin! Nach dem offiziellen Event Recap 2016 in Worten und Bildern, kann ich Euch heute nun dank unseres Gold Sponsors AdmiralCloud den HR Hackathon Eventfilm präsentieren! Klappe: Inhalt des Video: In diesem Video zeigen wir, was […]
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Noch mehr HR Tech beim zweiten HR Hackathon Der zweite HR Hackathon fand vergangenes Wochenende im Telefonica BASECAMP im Herzen Berlins statt. Rund 100 Teilnehmer, darunter HR Manager, Software Entwickler, HR Dienstleister und unsere wunderbaren Sponsoren, haben sich am Samstag Morgen gegen 9 Uhr in der Location eingefunden, um gemeinsam neue HR Software zu […]
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HR Marketing Tracking einrichten ohne Marketingabteilung In den meisten Unternehmen herrscht eine Art “Krieg der Sterne” zwischen den einzelnen Abteilungen: “Die Kollegen aus der Abteilung X sind immer so unfreundlich”, heißt es, oder “Die aus der Division Y nehmen die Dringlichkeit unserer Aufgabe nicht ernst.” In Personalabteilungen, die nicht unmittelbar mit der Kommunikation oder […]
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Inbound Personalmarketing Inhalte mit Bildern aufpeppen “Ein Bild sagt mehr als tausend Worte”, lesen wir immer und überall im Zusammenhang mit der Veranschaulichung von Inhalten und Informationen. Dem ist tatsächlich so, denn wenn man sich Zugriffsstatistiken und Verbreitungsgrad von Posts mit passenden Bildern und gehaltvollen Infografiken ansieht, wird jedem gewieften Personalmarketer klar, was zu tun ist. Gute, […]
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Welche sind die Top 15 Jobbörsen in Deutschland Der Online Jobanzeigen Markt in Deutschland… Im vergangenen Jahr haben Unternehmen auf deutschen Online Stellenmärkten diese Anzahl(en) an Jobs inseriert – hier gehe ich von jeder Art Job aus, was sich in der Grafik unten anders gestaltet, weil ich dort den Fokus auf bestimmte Jobs und Portale lege […]
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Klassischer Recruiting Content: viel Lärm um meistens wenig In Gesprächen, die ich in den letzten Monaten und Wochen zum Thema Inbound Personalmarketing und Recruiting geführt habe, ist mir aufgefallen, dass viele Personalmarketing Verantwortliche die Frage nach dem “richtigen” Recruiting Content ganz anders angehen, als ich dies tun und empfehlen würde. Natürlich sind wir im HR […]
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